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2025年云南弘玉滇中人力資源產(chǎn)業(yè)園運營管理有限公司招聘公告(一)

發(fā)布時間:2025/8/4 17:42:30人氣:502

2025年云南弘玉滇中人力資源產(chǎn)業(yè)園運營管理有限公司招聘公告


云南弘玉滇中人力資源產(chǎn)業(yè)園運營管理有限公司成立于2020年8月19日。目前公司運營管理項目云南(玉溪紅塔)國際人力資源服務產(chǎn)業(yè)園已成功申報為省級人力資源服務產(chǎn)業(yè)園,云南玉溪人力資源服務創(chuàng)業(yè)園申報為省級創(chuàng)業(yè)園。已基本形成培訓+就業(yè)服務一體化的格局,達到了區(qū)域人力資源服務機構(gòu)的聚集效應,園區(qū)平臺優(yōu)勢得到了充分發(fā)揮,為新時期玉溪乃至滇中區(qū)域各項社會事業(yè)的發(fā)展奠定了堅實的人才基礎。根據(jù)公司發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會公開招聘1名工作人員。相關(guān)事項公告如下:


一、招聘原則

堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,面向社會公開報名,擇優(yōu)聘用。


二、招聘崗位及人數(shù)

新媒體運營專員1名


三、招聘基本條件

(一)崗位基本條件

1.堅持黨的路線、方針、政策,遵守國家法律、法規(guī),具有良好的政治素質(zhì)和職業(yè)道德,無任何違法違紀行為記錄。

2.品行端正,吃苦耐勞,堅持原則,做事嚴謹、認真、細心。

3.本科及以上學歷,專業(yè)為數(shù)字媒體技術(shù)、電子商務、市場營銷、廣告學、新聞傳播等相關(guān)專業(yè),年齡30周歲及以下,持有C1駕照,能熟練駕駛機動車。

4.熟悉至少2-3個主流新媒體平臺的規(guī)則、算法和運營邏輯(如微信公眾號的推送機制、抖音的流量分發(fā)規(guī)則、小紅書的關(guān)鍵詞優(yōu)化技巧等);擅長撰寫符合不同平臺調(diào)性的文案,具備基礎的圖文排版能力,能獨立完成簡單的圖片處理,視頻剪輯。

5.熟悉直播從策劃、籌備到執(zhí)行的全流程工作,能協(xié)調(diào)團隊完成直播前中后期工作。

6.能看懂各平臺后臺數(shù)據(jù),并通過數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)運營問題,具備基礎的營銷思維,了解熱點營銷邏輯。

7.能熟練使用電腦辦公軟件的操作及運用,具備較強的溝通表達能力、人際關(guān)系處理能力及應變能力。

(二)招聘崗位職責

1.負責公司新媒體平臺(如微信、微博、抖音等)的內(nèi)容策劃、直播、編輯和發(fā)布,確保內(nèi)容質(zhì)量和風格符合品牌形象。

2.策劃并執(zhí)行線上營銷活動(直播),提升用戶參與度和品牌影響力。

3.管理并優(yōu)化公司線上平臺,提升用戶體驗,確保平臺的高效運作。

4.對新媒體運營數(shù)據(jù)進行分析,了解用戶行為,優(yōu)化運營策略,提升運營效果。

5.維護與客戶的長期關(guān)系,處理客戶反饋和糾紛,確保客戶關(guān)系的穩(wěn)定。

6.負責品牌在新媒體平臺的推廣,提升品牌知名度和影響力。

7.拓展并維護與外部媒體和合作伙伴的關(guān)系,尋找合作機會。

8.完成其他領導安排的臨時工作。


四、招聘程序

(一)報名

1.報名時間:2025年8月5日至8月13日 上午8:15—11:45 下午14:00—17:30(周六下午及周日正常休息)

2.報名方式:采取現(xiàn)場報名的方式進行。

3.報名所需材料:本人身份證、畢業(yè)證、學歷學位證書(如有提供)、相關(guān)專業(yè)資格證書復印件(驗原件提交復印件),近期小一寸免冠證件照一張,現(xiàn)場填寫《崗位申請表》提交報名處。

4.報名地址:云南(玉溪紅塔)國際人力資源服務產(chǎn)業(yè)園3幢1樓綜合服務大廳(紅塔區(qū)氣象路22號)

5.報考人員提供的證書、資料必須真實有效,否則,取消報考資格。

6.報名咨詢電話:0877-8889990  13118778772(微信同號)

(二)資格審查

依據(jù)應聘條件,對報名人員填寫的《崗位申請表》進行報名資格審查。資格審查貫穿整個招聘過程,請報名人員務必按照《公告》及職位要求應聘。對在任何一個環(huán)節(jié)查明不符合公告招聘要求、簡歷及相關(guān)證書弄虛作假的,一律取消報考或聘用資格。

(三)面試

面試采取半結(jié)構(gòu)化面試的方式進行,面試成績滿分為100分。面試考察報名人員專業(yè)技能、分析解決實際問題能力、溝通應變能力及綜合分析能力等素質(zhì)。面試合格分數(shù)線為60分,低于60分不予錄用。


五、薪酬及福利待遇

試用期為3個月,試用期間工資為轉(zhuǎn)正工資的80%,試用期結(jié)束并考核通過后按崗位要求簽訂《勞動合同》,購買六險一金,轉(zhuǎn)正工資為3750元/月;后期考核通過后按主管薪酬待遇標準執(zhí)行。




云南弘玉滇中人力資源產(chǎn)業(yè)園運營管理有限公司
2025年8月4日



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